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Concours: | 22-NU-144 |
Programme: |
Médecine Physique et Réadaptation |
Type de poste: | Permanent, Temps plein, quarts de travail variables |
Échelle salariale: |
Les revenus proviennent du plan de financement alternatif BAMO, qui est un AFP entièrement converti. |
Date d’affichage: | 2022/10/11 8:00 |
Date limite: | 2022/12/01 23:59 |
Dans le cadre de l’exercice de vos fonctions à Bruyère, vous contribuerez à notre mission d’améliorer la qualité de vie de nos patients et de nos résidents en vivant nos valeurs de respect, de compassion, de collaboration, de responsabilisation et de savoir. Sommaire des fonctionsLe candidat retenu se joindra à un programme établi de réadaptation des accidents vasculaires cérébraux et assumera des responsabilités en milieu hospitalier et ambulatoire. Il y a 3 autres physiatres en réadaptation des AVC et 2 hospitalistes à mi-temps.
Le candidat retenu aura de l'expérience en réadaptation post-AVC pour les patients hospitalisés et les patients externes. Il aura l'occasion de participer à des activités de réadaptation post-AVC en milieu hospitalier et ambulatoire. D'autres possibilités de cliniques liées à la physiatrie pourraient être disponibles. Les candidats devront participer régulièrement à la rotation de garde en physiatrie pour les patients hospitalisés à Bruyère et au Centre de réadaptation de l'Hôpital d'Ottawa. On s'attend à ce qu'ils participent activement à l'enseignement des boursiers, des résidents et des étudiants en médecine. L'engagement en temps clinique dépendra des objectifs de carrière en matière de recherche et d'enseignement.
On s'attend à ce que les candidats retenus participent à une variété de tâches cliniques, y compris la couverture de garde, ainsi qu'aux possibilités et initiatives éducatives et académiques à l'Université d'Ottawa. Le titulaire de ce poste travaille sous la direction générale du chef du département de médecine physique et de réadaptation de Bruyère et du chef de la division de médecine physique et de réadaptation de l'Hôpital d'Ottawa et de l'Université d'Ottawa.
S'engage à vivre la mission et les valeurs de Bruyère. S'engage à l'égard de la sécurité des patients et des résidents, de l'apprentissage continu et de l'amélioration continue de la qualité. Qualifications requises- Physiatre ayant un intérêt clinique et académique pour la réadaptation post-AVC;
- Le candidat retenu sera admissible à un poste universitaire au rang de chargé de cours/professeur adjoint ou à un rang supérieur à l'Université d'Ottawa. Le rang académique sera proportionnel aux qualifications et à l'expérience du candidat;
- Être autorisé à pratiquer la médecine en Ontario ; détenir ou être admissible à la certification en médecine physique et réadaptation du Collège royal des médecins et chirurgiens du Canada et être membre ou être admissible à l'adhésion à l'Association canadienne de protection médicale;
- Expérience de l'enseignement aux étudiants en médecine et aux résidents;
- Le bilinguisme (français et anglais) est préférable, mais non obligatoire.
Renseignements additionnels Les demandes de renseignements peuvent être adressées à Julie Oleynik, adjointe administrative du chef du service de médecine physique et de réadaptation de Bruyère, par courriel à joleynik@bruyere.org. Candidatures : Veuillez envoyer une lettre d'une ou deux pages décrivant votre intérêt pour le poste, votre plan d'études, trois références (qui ne seront pas contactées sans autorisation) et un CV à Julie Oleynik au nom du Dr Shawn Marshall, chef du département de médecine physique et de réadaptation, Bruyère. La Division de la médecine physique et de la réadaptation de l'Université d'Ottawa compte 12 membres à temps plein et 9 membres à temps partiel qui se concentrent sur la réadaptation et la médecine musculo-squelettique.
Bruyère est un hôpital axé sur les soins subaigus qui accueille 491 patients sur deux campus. Le programme de réadaptation post-AVC, basé sur le campus Élisabeth Bruyère, compte 33 lits de réadaptation post-AVC pour patients hospitalisés (et jusqu'à 10 lits supplémentaires de réadaptation post-AVC Flex) et fournit des services tertiaires de réadaptation post-AVC à Ottawa et dans la région environnante. Il offre également des services de réadaptation des AVC en consultation externe et en programme de jour.
Le Département de médecine physique et de réadaptation s'engage à assurer l'équité, la diversité et l'inclusion dans son environnement de travail. Nous encourageons fortement les candidatures de personnes autochtones, de minorités visibles (personnes racialisées), de personnes handicapées, de femmes et de tous les candidats qualifiés ayant les compétences et les connaissances nécessaires pour s'engager de manière productive dans des communautés équitables, diverses et inclusives. Les candidats qui souhaitent être considérés comme membres d'un ou de plusieurs groupes désignés sont priés de remplir le questionnaire confidentiel d'auto-identification (Formulaire d'inclusion (uottawa.ca). Les données recueillies resteront confidentielles et ne seront utilisées que pour l'analyse statistique de l'EDI.
La ville d'Ottawa offre un environnement multiculturel et bilingue florissant. Ottawa peut se vanter d'offrir de nombreuses activités culturelles ainsi que des ressources sportives et naturelles facilement accessibles, ce qui en fait un milieu de vie familial et sain idéal.
Veuillez noter que les citoyens canadiens et les résidents permanents auront la priorité. Nous remercions sincèrement tous les candidats de leur intérêt ; toutefois, seules les personnes sélectionnées pour un entretien seront contactées. Tous les candidat(e)s doivent fournir un curriculum vitae récent ainsi qu'une lettre de présentation démontrant clairement qu’ils répondent aux qualifications requises. Ils doivent aussi inclure leurs attestations de scolarité ainsi que leurs certificats s’il y a lieu. Bruyère souscrit aux principes de diversité et d’inclusion et souscrit à la Loi sur l’équité en matière d’emploi. Bruyère s'engage à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail exempt d’obstacle. Si l’on communique avec vous concernant un processus de sélection, veuillez nous faire part de vos besoins pour lesquels des mesures d’adaptation pourraient être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Tous les employés de Bruyère sont tenus de fournir la preuve d'une vaccination complète conformément au resserrement de la politique de vaccination contre la Covid-19. |
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| Autre Information: |
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