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Concours: | 22-CUPE-480 |
Programme: |
Service de l`environnement - Résidence Elisabeth Bruyère |
Type de poste: | Temporaire, temps complet, jour, 75 hres/période de paie, 1.0 ETC |
Échelle salariale: |
22,534 $/heure à 23,664 $/heure, avec un pourcentage en remplacement d'avantages sociaux |
Date d’affichage: | 2023/03/31 8:00 |
Date limite: | 2023/04/06 23:59 |
Dans le cadre de l’exercice de vos fonctions à Bruyère, vous contribuerez à notre mission d’améliorer la qualité de vie de nos patients et de nos résidents en vivant nos valeurs de respect, de compassion, de collaboration, de responsabilisation et de savoir.
Sommaire des fonctionsRelevant du gestionnaire, Service environnemental, ce rôle est responsable d'effectuer diverses tâches ménagères.
Les responsabilités comprennent des fonctions de nettoyage, notamment le nettoyage des bureaux, des chambres des patients, des toilettes et d'autres zones, le lavage des sols, le nettoyage des éviers et des tâches ménagères générales.
Il peut lui être demandé à l'occasion de décaper, cirer, polir les planchers et nettoyer les tapis.
S'engage à vivre la mission et les valeurs de Bruyère.
S'engage à l'égard de la sécurité des patients et des résidents, de l'apprentissage continu et de l’amélioration continue de la qualité.
Qualifications requises- 10ème année d'études secondaires complétée ;
- Un (1) an d'expérience en entretien ménager ;
- Capacité de communiquer aisément en français et en anglais; (Les candidats qui ne démontrent pas cette exigence linguistique sont admissibles à postuler pour ce poste et pourraient être considérés s'il n'y a pas d'autres candidats démontrant cette exigence.).
Compétences-clés- Habileté à effectuer des travaux lourds : déménagement de meubles etc. ;
- Connaissance des techniques de nettoyage ;
- Capacité dans l’exécution de tâches exigeant d’être souvent debout, de se pencher et de pousser/transférer du matériel.
Renseignements additionnels
Tous les candidat(e)s doivent fournir un curriculum vitae récent ainsi qu'une lettre de présentation démontrant clairement qu’ils répondent aux qualifications requises. Ils doivent aussi inclure leurs attestations de scolarité ainsi que leurs certificats s’il y a lieu.
Bruyère souscrit aux principes de diversité et d’inclusion et souscrit à la Loi sur l’équité en matière d’emploi. Bruyère s'engage à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail exempt d’obstacle. Si l’on communique avec vous concernant un processus de sélection, veuillez nous faire part de vos besoins pour lesquels des mesures d’adaptation pourraient être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable.
Tous les employés de Bruyère sont tenus de fournir la preuve d'une vaccination complète conformément au resserrement de la politique de vaccination contre la Covid-19. |
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| Autre Information: |
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