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Concours: | 21-BRI-03 |
Programme: |
Institut de recherche Bruyère |
Type de poste: | Temps complet, 37,5 heures/semaine (1,0 ETP), Un an avec possibilité de renouvellement |
Échelle salariale: |
Entre 36,49 $ et 41,59 $/h, selon l’expérience |
Date d’affichage: | 2021/04/19 8:00 |
Date limite: | 2021/05/03 23:59 |
L’Institut de recherche Bruyère (IRB) travaille en partenariat avec Soins continus Bruyère et l’Université d’Ottawa et d’autres parties prenantes pour mener des recherches pertinentes et pratiques en sciences de la santé liées à l’amélioration de la qualité de vie d’une population vieillissante et de personnes ayant besoin de soins continus.
À propos du poste
Vous avez une grande expérience de l’analyse de données ainsi qu’une formation en épidémiologie ou en sciences de la santé et vous souhaitez vous joindre à une équipe de recherche novatrice qui connaît un grand succès? La Dre Clare Liddy et son équipe supervisent un programme de recherche qui explore des domaines tels que la fragilité, l’amélioration de l’accès aux spécialistes et l’équité des soins. Son programme eConsultBASEMC, cofondé en 2010 dans la région d’Ottawa, a permis de traiter près de 100 000 cas à ce jour, s’est étendu à l’ensemble de la province et a été reproduit dans d’autres provinces et territoires du Canada. Grâce à cette innovation éprouvée, des dizaines de milliers de patients ont évité d’attendre des mois ou des années pour obtenir un rendez vous auprès d’un spécialiste. Comme le service continue de croître, nous cherchons une personne motivée qui souhaite se joindre à l’équipe et mettre ses talents et sa passion au profit de ce travail important.
Principales tâches et responsabilités :
Collecte et analyse de données – 40 %
- Collaborer avec la chercheuse pour élaborer des plans d’analyse de données appropriés qui répondent aux objectifs de l’étude tout en respectant les protocoles définis par les comités d’éthique de la recherche affiliés.
- Élaborer et superviser les méthodes, les protocoles, les systèmes et les techniques de collecte de données.
- Analyser et évaluer des données quantitatives avec un minimum de surveillance.
Subventions et publications – 30 %
- Contribuer à la rédaction de manuscrits destinés à la publication, en mettant l’accent sur la description des méthodes et des résultats dans un langage clair et concis.
- Présenter régulièrement des résultats de recherche à une variété de publics scientifiques ou non, à des conférences et des symposiums, au nom de la chercheuse.
- Rédiger des résumés pour soumission avec un soutien minimal de la chercheuse.
- Contribuer à la préparation des propositions de subventions aux côtés de l’équipe de recherche.
Autre soutien à la recherche – 20 %
- Participer à l’élaboration et à la conceptualisation de projets.
- Soutenir l’élaboration et la mise en œuvre du transfert de connaissances.
Soutien administratif – 10 %
- Fournir un encadrement, un soutien et une formation au personnel, aux étudiants diplômés et aux stagiaires d’été.
- Recommander, mettre en œuvre et administrer les méthodes et les procédures pour améliorer les activités des projets.
Cette description de tâches n’est pas exhaustive. Des tâches additionnelles peuvent être ajoutées.
Qualifications:- Maîtrise ou doctorat en épidémiologie ou dans un domaine connexe des sciences de la santé.
- Expérience avancée de l’analyse de données quantitatives.
- Connaissance avancée des méthodes de recherche et de la conception d’études.
- Expérience de l’utilisation de grands ensembles de données.
- Connaissance des logiciels d’analyse de données (p. ex. SPSS, SAS).
- Fortes compétences en communication accompagnées d’une aptitude à articuler clairement des concepts abstraits à un public varié, tant à l’oral qu’à l’écrit.
- Capacité d’établir la priorité de tâches multiples, de gérer les étapes du projet qui se chevauchent et de respecter les échéances en faisant preuve d’un souci du détail.
- Excellent sens de l’analyse et de l’organisation, dont la capacité de s’adapter à un environnement de projet dynamique.
Connaissances, compétences et habiletés:- Expérience de l’analyse de données qualitatives.
- Bilinguisme (français/anglais).
Si ce poste vous intéresse, veuillez faire parvenir votre lettre de motivation et votre curriculum vitae à BRI-HR@bruyere.org, administratrice des ressources humaines, au plus tard le 3 mai 2021.
L’IRB souscrit au principe d’équité en matière d’emploi et valorise la diversité en milieu de travail. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération en fonction de leurs compétences et de leur expérience telles qu’elles sont décrites dans leurs curriculum vitæ et lettre de présentation.
L’Institut de recherche Bruyère s’engage à instaurer des processus de sélection et des milieux de travail inclusifs et exempts d’obstacles. Si l’on communique avec vous dans le cadre du présent concours, veuillez nous informer des mesures d’accommodement dont vous aurez besoin pour vous permettre d’être évalué de manière juste et équitable.
Nous vous remercions de votre intérêt pour ce poste; toutefois, seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.
-------------------------------------------------------------- * Dans ce document, l'emploi du masculin pour désigner des personnes n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte. |
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| Autre Information: |
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