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Carrières et bénévolat

PRENEZ NOTE : Tout candidat à un emploi, un placement, ou au bénévolat à Bruyère doit être entièrement vacciné contre la COVID-19. Les candidats doivent fournir une preuve officielle de vaccination émise par le gouvernement au moment de l'embauche, ou un document valide attestant d'une contre-indication médicale ou d'un autre motif conformément au Code des droits de la personne de l'Ontario.

  

 

Possibilités d’emplois

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Coordonnateur(trice)

Concours:

21-NU-117.1

Programme:

Service de l’approvisionnement et de la logistique

Type de poste:

Permanent, temps complet, jour, 75 hres / période de paie, 1.0 ETC

Échelle salariale:

37.180 $/hre à 44.386 $/hre, avec un régime d'avantages sociaux compétitif

Date d’affichage:

2022/01/06 8:00

Date limite:

2022/01/12 23:59

Dans le cadre de l’exercice de vos fonctions à Soins continus Bruyère, vous contribuerez à notre mission d’améliorer la qualité de vie de nos patients et de nos résidents en vivant nos valeurs de respect, de compassion, de collaboration, de responsabilisation et de savoir.

Sommaire des fonctions

Le/la coordonnateur(trice), relève du gestionnaire, Service de l'approvisionnement et la logistique, et est responsable d'évaluer, d'élaborer et de proposer des stratégies d'achat pour une variété de services et de biens. Le/la titulaire supervisera toutes les activités d'approvisionnement et veillera à ce que l'organisme se conforme à tous les règlements, directives et lignes directrices. Le/la titulaire participera activement à la préparation des DDQ, DP, RFI, pré-qualifications, etc. et l'analyse des propositions résultantes, l'orientation du processus d'évaluation, la négociation des termes et conditions, l'exécution des accords et contrats appropriés et le suivi de la performance des fournisseurs.

Le/la titulaire est également responsable de la création et de la mise à jour des modèles de contrats, de la rédaction des contrats, y compris les protocoles d'accord et les protocoles d'entente, ainsi que de conseiller les clients de l'hôpital dans le choix des stratégies à utiliser.

S'engage à vivre la mission et les valeurs de Soins continus Bruyère.

S'engage à l'égard de la sécurité des patients et des résidents, de l'apprentissage continu et de l'amélioration continue de la qualité.


Qualifications requises

  • Diplôme de premier cycle (4 ans) dans un domaine pertinent, p. ex. droit des appels d'offres publics ou droit et administration des contrats de l'ACGA ou d'une autre source, certificat en administration des affaires
  • L'accréditation CPP de l'ACGA ou la certification SCMA en approvisionnement stratégique est un atout
  • Minimum de 5 ans d'expérience dans la rédaction de documents d'appels d'offres et de contrats, l'affichage d'appels d'offres, l'expérience en matière d'achats; de préférence dans une organisation de soins de santé
  • Connaissance intermédiaire à avancée des logiciels d'approvisionnement et de contrats
  • Terminologie médicale de base
  • Connaissance avancée de Microsoft Office (Word, Excel, Power Point)
  • Excellentes compétences en communication orale et écrite en anglais et en français

Qualifications souhaitables

  • Excellent sens du jugement et esprit d'initiative
  • Excellentes aptitudes à établir des priorités
  • Excellentes aptitudes à la résolution de problèmes
  • Capacité à travailler dans un environnement multifonctionnel et à rythme rapide.
  • Excellentes compétences en matière de présentations

Renseignements additionnels

Tous les candidat(e)s doivent fournir un curriculum vitae récent ainsi qu'une lettre de présentation démontrant clairement qu’ils répondent aux qualifications requises. Ils doivent aussi inclure leurs attestations de scolarité ainsi que leurs certificats s’il y a lieu.

Bruyère souscrit aux principes de diversité et d’inclusion et souscrit à la Loi sur l’équité en matière d’emploi. Bruyère s'engage à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail exempt d’obstacle. Si l’on communique avec vous concernant un processus de sélection, veuillez nous faire part de vos besoins pour lesquels des mesures d’adaptation pourraient être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable.
 
Tous les employés de Bruyère sont tenus de fournir la preuve d'une vaccination complète conformément au resserrement de la politique de vaccination contre la Covid-19. 
 
 
Autre Information:


 
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