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Carrières et bénévolat

PRENEZ NOTE : Tout candidat à un emploi, un placement, ou au bénévolat à Bruyère doit être entièrement vacciné contre la COVID-19. Les candidats doivent fournir une preuve officielle de vaccination émise par le gouvernement au moment de l'embauche, ou un document valide attestant d'une contre-indication médicale ou d'un autre motif conformément au Code des droits de la personne de l'Ontario.

  

 

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Gestionnaire clinique

Concours:

18-NU-17

Programme:

Soins aux personnes agées et réadaptation

Type de poste:

Permanent, temps complet, jour, 75 hrs/période de paie, 1.0 ETC

Échelle salariale:

91 013 $ à 108 664 $ annuellement, avec un programme d'avantages sociaux compétitif

Date d’affichage:

2018/04/20 8:00

Date limite:

2018/05/03 23:59

Dans le cadre de l’exercice de vos fonctions à Soins continus Bruyère, vous contribuerez à notre mission d’améliorer la qualité de vie de nos patients et de nos résidents en vivant nos valeurs de respect, de compassion, de collaboration, de responsabilisation et de savoir.

 

Sommaire des fonctions

Relevant de la Directrice, Programmes cliniques de l'Hôpital Élisabeth-Bruyère, le/la titulaire du poste est responsable de la planification, de l'organisation, de la direction et de l'évaluation de toutes les activités de l'unité assignée en vue de prodiguer des soins aux patients de grande qualité. Le/la titulaire est chargé(e) de la gestion administrative et clinique de l'unité de réadaptation après un accident vasculaire cérébral (AVC) et du Service ambulatoire d'AVC, en conformité avec les modalités de la Loi sur les hôpitaux publics, la philosophie, la mission et l'orientation statégique de Soins continus Bruyère, les normes du Conseil canadien d'agrément des services de santé et les modalités de la Loi sur les professions de la santé réglementées, de la Loi sur la santé et la sécurité au travail et des conventions collectives pertinentes.

 

Il/Elle s'engage à vivre la mission et les valeurs de Soins continus Bruyère.


Il/Elle s'engage à l'égard de la sécurité des patients et des résidents, de l'apprentissage continu et de l'amélioration continue de la qualité. 

 

Qualifications requises

  • Diplôme universitaire en sciences infirmières ou dans une profession paramédicale;
  • le/la candidate doit être qualifié pour pratiquer professionnellement en Ontario et autorisé avec le collège professionnel de leur discipline spécifique dans l'une des disciplines mentionnées ci-dessus;
  • un minimum de trois (3) années d'expérience comme gestionnaire clinique ou dans un poste de gestion;
  • un minimum de trois (3) années d'expérience en réadaptation, réadaptation post accident vasculaire cérébral (AVC) préférable;
  • connaissance de travail du système de soins de santé;
  • connaissances des principes et de l'application de la gestion de la qualité totale (GQT);
  • connaissances avancées en informatique et de la terminologie médicale;
  • bilinguisme (anglais et français), parlé et écrit. 
Qualifications souhaitables
  • Préparation au niveau de la maîtrise, de préférence en administration publique, des affaires ou de la santé, ou l'équivalent.

Compétences-clés

  • Solides compétences en gestion et en leadership;
  • habileté à gérer les ressources humaines;
  • solides compétences pour les relations interpersonnelles et pour la communication (oral et écrit);
  • aptitudes pour la résolution de problèmes;
  • habileté à former des équipes performantes;
  • savoir gérer les conflits;
  • tolérance au stress;
  • habileté à gérer le changement efficacement;
  • axé sur le client. 

Renseignements additionnels

Tous les candidat(e)s doivent fournir un curriculum vitae récent ainsi qu'une lettre de présentation démontrant clairement qu’ils répondent aux qualifications requises. Ils doivent aussi inclure leurs attestations de scolarité ainsi que leurs certificats s’il y a lieu.


Soins continus Bruyère s'engage à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail exempt d’obstacle. Si l’on communique avec vous au sujet de ce concours, veuillez faire part au représentant ou à la représentante du service de vos besoins pour lesquels des mesures d’adaptation pourraient être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. 

 
Autre Information:


 
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