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Concours: | 19-NU-112 |
Programme: |
Finances |
Type de poste: | Permanent, temps complet, jour, 75 hres / période de paie, 1.0 ETC |
Échelle salariale: |
61 914 $ à 73 917 annuellement, avec un régime d'avantages sociaux compétitif |
Date d’affichage: | 2020/02/21 8:00 |
Date limite: | 2020/03/03 12:45 |
Dans le cadre de l’exercice de vos fonctions à Soins continus Bruyère, vous contribuerez à notre mission d’améliorer la qualité de vie de nos patients et de nos résidents en vivant nos valeurs de respect, de compassion, de collaboration, de responsabilisation et de savoir. Sommaire des fonctionsRelevant de la gestionnaire, Comptabilité générale, et travaillant en collaboration avec tous les membres de l'équipe des Comptes à payer, le/la titulaire est responsable du cycle des comptes à payer incluant une entrée de données en temps opportuns et avec exactitude, les paiements des factures des comptes à payer et le suivi régulier avec les fournisseurs et les partenaires de travail internes en ce qui a trait aux factures en attente ou en retard. Le/la spécialiste aide à l'analyse de l'information comptable et assure l'entretien du système de comptabilité tel que requis afin de respecter les besoins de l'organisation. Le/la titulaire travaille en étroite collaboration avec les autres services afin d'assurer l'interopérabilité et la compatibilité avec les systèmes financiers, à l'échelle de l'organisation et au niveau provincial et une conformité avec les obligations de communication d'information financière. Il/elle aide aux activités du processus des comptes à payer afin de prévenir les délais de paiements et de fournir des conseils techniques et/ou fonctionnels aux autres membres de l'équipe, selon les besoins.
Il/elle s'engage à vivre la mission et les valeurs de Bruyère.
Il/elle s'engage à l'égard de la sécurité des patients et des résidents, de l'apprentissage continu et de l'amélioration continue de la qualité. Qualifications requises - Diplôme collégial de trois (3) ans et/ou un baccalauréat en administration des affaires ou en comptabilité ou dans un domaine pertinent ou une combinaison équivalente d'expérience pertinente, d'éducation et de formation dans des rôles incluant les comptes à payer;
- minimum de trois (3) années d'expérience pertinente occupant un poste dans le domaine des comptes à payer ;
- capacité de communiquer dans les deux langues officielles constitue un atout;
- connaissances avancées en informatique: Microsoft Excel (tableurs, formules, tableaux), système P2P/AP, Microsoft Outlook et Microsoft Word.
Compétences-clés du poste- Solides aptitudes pour les relations interpersonnelles, organisationnelles, de planification, de leadership et de résolution de problèmes;
- excellentes aptitudes pour la communication orale et écrite;
- capacité de travailler tout en faisant partie d'une équipe avec supervision limitée et de traiter des priorités complexes et multiples dans un environnement dynamique en constante évolution;
- capacité d’effectuer plusieurs tâches à la fois, d'établir avec efficacité des priorités (demandes variées et charge de travail importante);
- connaissances de travail approfondies des principes de comptabilité et des processus du système P2P/AP;
- grand souci du détail et niveau élevé de la qualité d'exécution du travail;
- aptitude à faire preuve de discrétion, à traiter des dossiers en toute confidentialité et habileté à démontrer un bon jugement;
- niveau élevé d'initiative et de flexibilité;
- habileté à travailler avec des délais stricts.
Renseignement additionnelsTous les candidat(e)s doivent fournir un curriculum vitae récent ainsi qu'une lettre de présentation démontrant clairement qu’ils répondent aux qualifications requises. Ils doivent aussi inclure leurs attestations de scolarité ainsi que leurs certificats s’il y a lieu.
Soins continus Bruyère s'engage à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail exempt d’obstacle. Si l’on communique avec vous au sujet de ce concours, veuillez faire part au représentant ou à la représentante du service de vos besoins pour lesquels des mesures d’adaptation pourraient être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. |
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| Autre Information: |
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