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Concours: | 19-BRI-32 |
Programme: |
Institut de recherche Bruyère |
Type de poste: | Temps complet, jour, 37.5 hres/semaine, 1.0 ETC - jusqu'au 31 août 2020 |
Échelle salariale: |
31,84 $ à 36,30 $ /hre - selon l'expérience |
Date d’affichage: | 2020/03/05 14:30 |
Date limite: | 2020/03/15 23:59 |
Lieu de travail: Institut de recherche Bruyère, Annexe E, 85, avenue Primrose, Ottawa (Ontario) Renseignements généraux :Les maladies tropicales négligées (MTN) sont un groupe de vingt maladies transmissibles qui, selon les estimations, touchent plus d’un milliard de personnes dans le monde. Elles peuvent causer une incapacité, un handicap, la malnutrition, une défiguration, la discrimination sociale et même la mort. Ces maladies – également appelées maladies de la pauvreté – sont endémiques dans les pays, les régions et les communautés où l’accès aux services de santé est minimal, la malnutrition est élevée, et le logement et l’accès à l’eau potable et aux installations sanitaires sont inadéquats. Les MTN sont un obstacle à la fois à l’atteinte des objectifs de développement durable et à la réduction durable de la pauvreté, et constituent un problème de santé mondiale important. Le Réseau canadien pour les maladies tropicales négligées (RCMTN), dirigé par effect:hope et l’Institut de recherche Bruyère, cherche à réunir des ONG, des chercheurs, des représentants du secteur privé, des universités et du secteur public pour obtenir le soutien des parties prenantes canadiennes, afin que le Canada puisse accroître sa contribution à la maîtrise et à l’élimination des MTN. Le/La Responsable de la politique et plaidoyer du RCMTN aura son bureau à Ottawa, à l’Institut de recherche Bruyère (IRB), et travaillera en collaboration avec le président du RCMTN. Il/Elle aura comme rôle principal de rallier des appuis en faveur d’une participation accrue du Canada à l’effort mondial de lutte contre les MTN. Ce poste relève de la direction du RCMTN.
Principales tâches et responsabilités : - Coordonner et mettre en œuvre des stratégies de plaidoyer et servir de liaison principale au Canada avec des partenaires et un large éventail de parties prenantes.
- Établir et entretenir des relations avec des partenaires et des parties prenantes au Canada et dans le monde
- Plaider pour augmenter la sensibilisation aux maladies tropicales négligées et l’attention qui leur est accordée dans le cadre de réunions, de conférences et de forums à Ottawa et dans d’autres lieux.
- Élaborer et gérer la stratégie de communication du RCMTN.
- Gérer le site Web et les médias sociaux du RCMTN, notamment Facebook et Twitter, ainsi que toute autre plateforme de médias sociaux appropriée.
- Préparer des mémoires, des documents de politiques et du matériel pédagogique pour des publics divers.
- Assurer la gestion financière du RCMTN, dont la préparation des budgets, le suivi des dépenses, la tenue d’un registre des dépenses et des recettes et l’établissement des rapports de dépenses.
- Faciliter le fonctionnement efficace du comité directeur du RCMTN, notamment en organisant régulièrement des réunions en personne et virtuelles.
- Rédiger les rapports narratifs documentant les activités, les produits et les résultats des activités et des stratégies.
- Rédiger des propositions de financement pour le RCMTN.
- Gérer le suivi et l’analyse des données actuelles sur les MTN et l’évolution des politiques.
- Superviser des bénévoles, des étudiants et des fournisseurs.
Cette description de poste n’est pas exhaustive. Des tâches additionnelles peuvent s’y ajouter au fur et à mesure de l’évolution du projet.
Le/La candidat(e) retenu(e) doit posséder les caractéristiques suivantes :- Maîtrise en développement international, en politique publique, en santé mondiale ou dans un domaine connexe.
- De trois à cinq ans d’expérience dans des fonctions de plaidoyer pour un organisme ou la gestion d’organismes à but non lucratif, jumelée à une expérience antérieure particulière dans le domaine du développement international, de la santé ou dans d’autres domaines connexes.
- Capacité démontrée à travailler dans un environnement dynamique, où le respect des échéances est primordial, qui nécessite l’établissement de relations avec des partenaires et des décideurs politiques. Le candidat idéal doit avoir une expérience confirmée dans la création d’un réseau ou d’une coalition à des fins de plaidoyer.
- Solides compétences pour la communication verbale et écrite, l’écoute et les présentations.
- Capacité démontrée à coordonner plusieurs projets avec une supervision limitée.
- Connaissance des questions de santé mondiale et intérêt envers celles-ci.
- Capacité de voyager occasionnellement au Canada et à l’étranger pour présenter ou représenter le RCMTN durant des événements.
Atouts additionnels :- Bilingue (français et anglais).
- Solide réseau de contacts au sein du gouvernement, du développement ou du secteur privé.
L’IRB encourage les personnes handicapées à postuler. Des accommodements sont offerts sur demande pour les candidats qui participent à chaque étape du processus d’embauche. Si ce poste vous intéresse, veuillez soumettre votre lettre de présentation et votre curriculum vitæ à
À l’attention de l’administratrice RH, au plus tard le 15 mars 2020.
Nous vous remercions de votre intérêt envers ce poste, cependant, nous ne communiquerons qu’avec les personnes que nous convoquerons en entrevue. |
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| Autre Information: |
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